人们带领

传播积极性,一次一个交付

当Jenny Rosado开始担任UPS的职业生涯时,在剪贴板上追踪交付,未来现代动力转向仍然是仍在阶段。超过30年后,这圈荣誉送货司机反映了改变的事情 - 以及让她保持在UPS。

我于1989年开始上升。我从大学里拍了一个学期,我的意图是回去完成。然后,我碰巧见到了一个说说的朋友,“你为什么不来UPS?”我计划在几个月内完成它,但我很快就意识到学校不是我的道路。我从未回头过回头。

三十一年后,这是惊人的事情,在这里有多少事情。技术是最明显的方式之一 - 例如,用于使用寻呼机与我们联系的调度员或在某些拾取点处留言。现在,我们有像DIAD [交付信息采集设备]这样的工具,可以随时让我们连接。

飞行员

Jenny Rosado加入了Ho Team,参加了“孩子们遇见了UPS驱动程序”集中。

我也为此感到自豪的是,UPS对安全的关注有多大的关注。每天早上,主管在他们在日常航线前进之前,举办职前沟通会议或PCMS,驾驶员。在过去,这些会议在日复一日的同一天,司机经常会调整它们。我现在帮助编写PCM,始终提醒他们最后一站是家的司机。我还确保我们覆盖的主题每天都不同。有一天可能是安全转弯的。另一个可能是滑倒和跌倒。自这样做,我注意到更多的人正在参加和关注,因为总是有更多的东西要学习。

飞行员

Jenny Rosado加入了Ho Team,参加了“孩子们遇见了UPS驱动程序”集中。

杯

慷慨解义

JIM凯西社区服务奖每年向UPS员工展示,举例说明了UPS的核心价值,以回馈我们的社区。今年的赢家是玛丽·冈田,全球商业服务客户服务经理为UPS日本。玛丽的服务不仅限于任何一个社区。她在家庭房子的志愿者,该房子在东京,她目前正在为基础,并在尼泊尔和菲律宾的祖国领导救灾工作。手表这个视频看看玛丽如何用她富有同情心的精神激励她的员工。

除了编写PCM外,我还帮助导师并鼓励其他司机,特别是较新的司机。这意味着不仅培训他们来工作安全,而且促进他们的信心。当我的同事们感到沮丧时,我尽我所能把它们带走。一周几天,我发出了一个积极的报价或一天的问题 - 我帮助司机的方式更加了解自己的感受,并在右脚上脱掉他们的日子。

许多人认为是一个包装车司机是一件孤独的工作。但我是一个真正的人,并在路上走路,见到人是我喜欢这项工作的原因之一。我一直在做我现在已经大约八年的路线,我的一些客户真的像是朋友和家人。我最喜欢的事情之一是当我看到一个我可以讲的客户心情不好的时候,我可以把他们的整个心态翻转并将其变成积极的东西。很高兴与不同的人互动,看看别人的生活和思考。

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帮助员工互相帮助

在她的职业生涯中,Dionis Cochrane一直是女性的冠军。

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